Recrutement : intervenir aux étapes clés de la sélection
Vous avez besoin d'un cabinet de conseil en recrutement ?
Nous vous proposons une prestation personnalisée et adaptée :
- Vous avez choisi votre candidat et nous analysons son profil professionnel ainsi que sa personnalité.
- Vous avez déjà commencé votre recrutement. Nous intervenons pour le tri des candidatures, ou sur la "short list" des candidats que vous avez sélectionnés.
- Vous nous confiez l'intégralité de votre recrutement entreprise. Vous gardez la maîtrise du choix.
- Vous avez besoin d'un service très complet autour d'un projet de recrutement
Déroulement
Le recrutement s'organise autour de plusieurs phases progressives et articulées.
L'interlocuteur entreprise est associé à chaque étape.
- Clarifier les besoins en personnel
- Définir une procédure de recrutement adaptée aux exigences de l'entreprise
- Déterminer une méthodologie de sélection des candidats
- Anticiper une démarche d'intégration des nouveaux salariés recrutés
- Assurer un service et une garantie
Modalités de mise en oeuvre
Une convention est signée entre l'entreprise et Perspectives & Ressources. Les différentes étapes y sont précisées, les objectifs spécifiés.
Le coût de la prestation varie en fonction de la mission et de sa complexité.
